Registre unique du personnel et stagiaires ELVE : Conformité et traçabilité RH. Référence 1464
Optimisez la gestion administrative de votre personnel et assurez la conformité légale de votre entreprise avec le Registre unique du personnel et stagiaires ELVE 1464. Conçu pour une utilisation intuitive, il vous permet d'enregistrer facilement et en toute sécurité toutes les informations relatives aux entrées et sorties de vos employés, apprentis, stagiaires et intérimaires.
Sa présentation claire et sa fabrication robuste en font un outil indispensable pour un suivi administratif de qualité et une preuve fiable de la composition de vos équipes.
Caractéristiques du registre du personnel :
- Référence fabricant : ELVE 1464.
- Inscription : Registre unique du personnel et stagiaires.
- Format : A4 (210 x 297 mm) - horizontal.
- Capacité : 48 pages imprimées, reliées par piqûre, pour un suivi chronologique.
- Composition : 34 pages dédiées au registre unique du personnel et 14 pages pour les conventions de stage.
- Fabrication : Française, gage de qualité et de respect des normes.
Détail des informations à reporter dans le Registre unique du personnel :
- Identité complète : Nom, prénom, date de naissance, nationalité, sexe.
- Emploi et qualification : Poste occupé, classification professionnelle.
- Dates d'entrée et de sortie : Date d'embauche, date de fin de contrat.
- Type de contrat : CDI, CDD, contrat d'apprentissage, convention de stage, contrat d'intérim.
- Informations spécifiques aux stagiaires : Dates de début et de fin de stage, nom de l'établissement d'enseignement, nom du tuteur.
Conformité légale du registre :
La tenue du Registre unique du personnel est une obligation légale pour toute entreprise ou association dès le premier salarié, conformément aux articles L1221-13 à L1221-15 et L620-3 du Code du Travail (Loi n° 2014-788 du 10 juillet 2014 relative aux stages).
